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為更好地貫徹落實《國務院辦公廳關于深化產教融合的若干意見》文件精神,更好地服務浙江省“時尚萬億產業”的高質量發展,加強時尚人才的培育與供給,促進企業需求融入人才培養環節,9月21日下午,校科研院副院長王曉蓬、服裝學院院長鄒奉元、專業教師李一、朱建龍、吳瑩一行先后走訪了杭州伊芙麗服飾有限公司、華鼎集團控股有限公司,深入調研服裝企業對人才的相關需求。

在杭州伊芙麗服飾有限公司,校企雙方就浙江省時尚企業發展現狀,高校如何與企業互動培養必要性、可行性、主要困難、實現路徑與對策建議等問題展開深入探討,從管理、研發、實操三個層面針對人才培養目標進行了交流。總經理孫公科指出:隨著企業產品科技含量增加,迫切需要具有實戰能力、市場對接能力、創新設計能力、復合管理能力的人才。公司對歷年校企雙方的合作成果表示了高度認可,并對未來的產學研合作的前景抱有信心。

在華鼎集團控股有限公司,我校85級校友、華鼎集團總裁丁雄爾,副總裁劉剛熱情接待并帶領我校訪問團一行參觀了集團辦公場地、展廳以及服裝智能化工廠。針對目前企業發展瓶頸,雙方討論了如何以新技術、新思維、新方法為支撐,立足時尚產業發展趨勢,以建立相適應的教學模式,設置專業教學環節。雙方在人才培養上達成共識,并提出“攜手創新,共贏未來”的產學研協同目標,在人才培養過程中進行深入合作,共同助力時尚產業人才高端化與多元化培養。

團隊還在9月30日下午到訪了迪安派登洋服有限公司調研。在陳樂春董事長的帶領下,一行人參觀了公司的互聯網+個性化定制的智能制造生產線和數字化運行模式,并詳細介紹了企業的發展經歷和對人才的需求情況及互聯網+線上個性化定制模式的產業背景現狀、產業規模、發展趨勢等方面內容。雙方就深化時尚智能制造類人才、緊缺型人才展、高端人才等問題開展交流,陳董事長對未來就時尚數字化人才聯合培養表達了殷切期望。

在10月2日,團隊一行繼續趕赴新昌達利絲綢世界調研。在我校杰出校友林平董事長熱情接待下,一行人參觀了達利絲真絲綢面料生產基地、浙江理工大學參與聯合研發智能數字化車間、絲綢文化創意產業園。

林平向團隊詳細介紹了公司通過大數據和云計算技術的運用,實現新舊動能轉化和車間的智能數字化管理的改造項目。同時雙方就中國絲綢產業的發展、時尚紡織人才等問題展開深入探討,從絲綢織造技術研發、智能制造、紡織品設計、企業管理等方面時尚人才產教融合培養上相互交流,愿意就人才培養進行深度合作,共同助力中國絲綢時尚人才的多元化高端培養。

當今我國時尚行業已經向智能制造化、科技化、信息化、互聯網+等方向發展。隨著產業的逐步升級,未來高端復合型人才將成為企業加快轉型升級,向可持續、平穩增長的關鍵。

服裝學院將繼續開展實地調查,根據企業的反饋,促進校企人才合作,相互借力,尋求探索時尚行業人才培養新模式,以求得未來時尚人才培養機制和模式以及學科和專業的設置與時尚產業、企業的實際需求相一致。

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